Caso: Omisión de garantizar los derechos humanos a la igualdad y no discriminación de las personas con discapacidad en el ámbito laboral |
Autoridad Responsable:
Secretaría de Medio Ambiente de la Ciudad de México
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Tipo de Aceptación No aceptada |
Estatus No aceptada |
Recomendación Anexo |
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